Banen

Procesregisseur Tijdelijk Huisverbod

Procesregisseur Tijdelijk Huisverbod

Veilig Thuis Rotterdam Rijnmond Rotterdam

Wat is vereist?

  • HBO diploma (Social Work, MWD, SPH, Pedagogiek)
  • SKJ geregistreerd of de mogelijkheid om een vooraanmelding bij het SKJ te doen
  • Relevante werkervaring
  • Goede communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk
  • Stressbestendig, kunnen omgaan met weerstand
  • Bereid om na kantoortijd bereikbaarheidsdiensten te draaien (telefonisch)

Wat krijg je?

  • €3.065 - €4.605 bruto p/m (schaal 10 conform Jeugd CAO)
  • 28 tot 36-urige werkweek
  • Vakantiedagen: 200 uur op jaarbasis
  • Mogelijkheid tot volgen van opleidingen om te voldoen aan SKJ registratie
  • Laptop, telefoon, NS business card, een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden, korting op verzekeringen en fitness via uitruil brutoloon

Wat doe je?

  • 35% Cliënt contact
  • 25% Contact ketenpartners
  • 20% Gesprekken registreren
  • 10% Verbetering aandragen m.b.t. ketenaanpak huiselijk geweld
  • 10% Intern overleg

Deze vacature is gemaakt op basis van gesprekken met medewerkers in de functie. Zo krijg jij een realistisch beeld van de baan.

Vacature

Als Procesregisseur Tijdelijk Huisverbod bij Veilig Thuis Rotterdam Rijnmond voer je binnen de Wet Tijdelijk Huisverbod casusregie met als doel de veiligheid voor alle direct betrokkenen tijdens en na het huisverbod te vergroten. Je voert gesprekken met de direct betrokkenen om een analyse te maken van de (on)veiligheid en maakt op basis hiervan veiligheidsafspraken met direct betrokkenen. Je organiseert waar nodig hulpverlening en voert overdrachtsgesprekken. Ook maak je voor de burgemeester van de betreffende gemeente een zorgadvies om het huisverbod wel of niet te verlengen. Je bent niet bang om moeilijke onderwerpen bespreekbaar te maken en hierover advies te geven. Je betrekt betrokkenen bij het proces en zorgt ervoor dat ook voor hen helder is wat er gaat gebeuren en waarom. Vanzelfsprekend registreer je alle handelingen zodat inzichtelijk is wat je hebt gedaan en waarom.

Als je je graag inzet om onveiligheid binnen huiselijke relaties te stoppen en ertegen kunt dat mensen hun stress of emoties soms op jou afreageren, dan is dit een baan voor jou.

Werkweek

Procesregisseur Tijdelijk Huisverbod

Op een mooie dag voer ik boeiende gesprekken met cliënten om de kern van de problematiek boven water te krijgen. Met de cliënt, ketenpartners en collega's maken we een plan om de patronen van huiselijk geweld te doorbreken.

Op een matige dag komt een cliënt niet opdagen op gesprek waardoor er geen vervolgacties uitgezet kunnen worden. Of ik probeer voor een cliënt vervolghulpverlening te regelen, maar dit is niet (snel genoeg) beschikbaar. Gelukkig kan ik met collega’s bespreken of er nog andere slimme oplossingen te bedenken zijn om deze cliënt te helpen.

  • 08:00
  • 09:00
  • 10:00
  • 11:00
  • 12:00
  • 13:00
  • 14:00
  • 15:00
  • 16:00
  • 17:00

Voorbeeld uit de praktijk

Je voert een systeemgesprek met betrokkenen. Hoe ga je te werk?

Voordat je dit gesprek voert, ga je eerst één op één met de cliënten praten. Deze conversaties bereid je goed voor door je in te lezen in de situatie. Met de informatie uit deze gesprekken in je achterhoofd ga je vervolgens het systeemgesprek aan met bijvoorbeeld beide ouders. Je bespreekt wat er precies na het huisverbod gaat gebeuren (apart wonen of wordt de relatie voortgezet) en je maakt veiligheidsafspraken met elkaar. Ook neem je door welke hulpverleners daarbij gaan helpen.

Groeipad

Procesregisseur Tijdelijk Huisverbod

Werken bij Veilig Thuis Rotterdam Rijnmond

Veilig Thuis Rotterdam Rijnmond geeft advies en beoordeelt meldingen. Veilig Thuis pleegt interventies (onderzoek) of stelt veiligheidsvoorwaarden op en zorgt dat er hulpverlening wordt ingezet rond huiselijk geweld en/of kindermishandeling. Veilig Thuis is er voor iedereen in de regio Rotterdam Rijnmond: voor kinderen, jongeren, volwassenen en ouderen.

Veilig Thuis heeft een team van deskundige procesregisseurs, gedragswetenschappers en vertrouwensartsen waar iedereen zorgen over zichzelf, een kind, een gezin of partner aan kan voorleggen.

  • Regio Rotterdam Rijnmond
  • 90% / 10%
  • Gem. leeftijd 35
  • 200 werknemers

Collega's

Lisa (31) - Procesregisseur

Waarom ben je bij dit bedrijf gaan werken?
Analytisch denken om zo het geweld in afhankelijkheidsrelaties te kunnen doorbreken leek mij een mooie uitdaging. Het creëren van een veilige omgeving voor kinderen om in op te groeien is voor mij een belangrijke drijfveer.

Wat was je vorige baan?
Jeugd- en gezinscoach binnen een wijkteam

Wat doe je in je vrije tijd?
Verschillende sporten zoals paardrijden en surfen. Met vrienden er gezellig op uit.

Anne-Floor (29) - Gedragswetenschapper

Waarom ben je bij dit bedrijf gaan werken?
Ik zocht naar een baan waarbij ik de uitdaging zou vinden in zowel de diversiteit als de complexiteit. Bij Veilig Thuis werk je met een zeer brede doelgroep en is geen dag hetzelfde, maar word je ook geconfronteerd met heftige en uiteenlopende problematiek. Daarnaast vind ik het belangrijk om te werken voor een organisatie die bijdraagt aan een veiligere maatschappij. Dit alles ervaar ik dagelijks bij Veilig Thuis en je wordt uitgedaagd om, samen met je collega's, tot creatieve oplossingen te komen in steeds weer nieuwe situaties.

Wat heb je gestudeerd?
MSc Forensic Psychology aan Maastricht University

Wat doe je in je vrije tijd?
Sporten, Netflixen en etentjes met vrienden

Esther - Vertrouwensarts

Waarom ben je bij dit bedrijf gaan werken?
Hiervoor was ik werkzaam als vertrouwensarts bij Veilig Thuis West-Brabant. Het is een uitdagende functie, waarbij zowel medische kennis een vereiste is, als je sociale vaardigheden om bij crisissituaties de rust te brengen en mensen hun verhaal te laten vertellen. Ook bij het overleg met ziekenhuizen, huisartsen en instellingen is je medische achtergrond van toegevoegde waarde.

Wat heb je gestudeerd?
Geneeskunde aan de Universiteit van Amsterdam

Wat doe je in je vrije tijd?
Wandelen met de hond, lekkere gerechten maken en in de tuin werken.

Linda (35) - Crisisteam Rotterdam

Waarom ben je bij dit bedrijf gaan werken?
De thema's trekken me erg aan en daar wilde ik meer over weten en leren. Ik wilde me inzetten voor cliënten van alle leeftijden om een bijdrage te leveren aan hun veiligheid en dat is waardevol werk. Bij het crisisteam is elke dag anders en dat maakt het werk divers en houdt het interessant.

Wat was je vorige baan?
COA

Wat doe je in je vrije tijd?
Winkelen, muziek luisteren, uit eten gaan en leuke dingen doen met vrienden en familie

Christel (48) - Vertrouwensarts

Waarom ben je bij dit bedrijf gaan werken?
Ik wil dat kindermishandeling en huiselijk geweld stopt en wil daar als vertrouwensarts aan bijdragen. Het is een heel afwisselende functie en je werkt buiten de spreekkamer waarin je normaal als arts werkt.

Wat was je vorige baan?
Jeugdarts bij de GGD

Wat doe je in je vrije tijd?
Buitensport, wandelen en lezen.

Interessante baan?