Financieel Administratief Medewerker
de Vereende Rijswijk
Wat is vereist?
- MBO (niveau 4) werk- en denkniveau
- In het bezit zijn van Praktijkdiploma Boekhouden (PDB)
- Minimaal 3 jaar relevante werkervaring
- Goede beheersing Nederlandse taal
- Kennis van Excel, bij voorkeur ook van Navision (Business Central)
- Met verschillende systemen en programma's kunnen werken en afwisseling geen probleem vinden
- Goed kunnen plannen en organiseren
- Veel zelfstandigheid en verantwoordelijkheid
- Zorgvuldig, assertief, oplossingsgericht
Wat krijg je?
- €2.424 - €3.636 bruto p/m (afhankelijk van kennis en ervaring)
- 13e maand
- 38-urige werkweek
- 27 vakantiedagen (o.b.v. fulltime)
- Ontwikkelingsmogelijkheden
- Reiskostenvergoeding (23 cent per km tot een max. van 35 km, of een OV-vergoeding), zomeruitkering en arbeidsvoorwaardenkeuzesysteem
- Bij fulltime dienstverband 2 kantoordagen en 3 thuiswerkdagen
- Laptop
Wat doe je?
- 70% Financiële gegevens verwerken
- 10% Intern overleg
- 20% Mailbox bijhouden, bijdragen aan inhoudelijke procesverbeteringen en overige administratie
Deze vacature is gemaakt op basis van gesprekken met medewerkers in de functie. Zo krijg jij een realistisch beeld van de baan.
Stel direct een vraag
Mike de Hoog
Corporate Recruiter
Vacature
Let op! Acquisitie op onze vacatures wordt niet in behandeling genomen.
Als Financieel Administratief Medewerker bij de Vereende ben je samen met jouw directe collega’s verantwoordelijk voor de verwerking van financiële gegevens. Denk hierbij aan de verwerking van betalingen, afschriften en facturen en de opmaak van balansspecificaties. Je controleert of alle gegevens juist, volledig en op tijd zijn aangeleverd, waar soms behoorlijk wat uitzoekwerk voor nodig is. Je werkt namelijk met gegevens van totaal vijf verschillende bedrijfseenheden en organisaties, en dus met verschillende administratieve programma’s en systemen.
Bovendien maak je financiële documenten aan, stel je rapportages op en onderhoud je deze. Ook heb je contact met zowel collega’s als externen, bijvoorbeeld als je informatie nodig hebt of rapportages gaat uitsturen. Daarnaast sta je hen te woord bij vragen of verzoeken. Je stelt informatie beschikbaar als iemand daarom vraagt (en daar recht op heeft) en houdt samen met je collega’s de mailbox bij. Jullie overleggen dagelijks wie wat gaat doen en prioriteren de belangrijkste verzoeken gedurende de dag.
Ten slotte denken jullie na over hoe bepaalde administratieve werkzaamheden efficiënter kunnen. Je werkt het meeste samen met je twee directe collega’s. Jullie nemen samen zo veel mogelijk werk uit handen van senior-collega’s en financial controllers, ook als dat niet van je gevraagd wordt. Het is een unieke omgeving waarin je jouw kwaliteiten flink kunt gaan uitbreiden in een fijne collegiale organisatie.
Let op! Acquisitie op onze vacatures wordt niet in behandeling genomen.
Als je het leuk vindt om samen met collega’s allerlei financiële gegevens uit te zoeken en te verwerken, en je het niet erg vindt dat je werk eigenlijk nooit af is, dan is dit een baan voor jou.
Werkweek
Tijdens een leuke werkdag heb je al je geplande werk succesvol afgerond. Ook heb je een senior-collega geholpen, wat een voldaan gevoel geeft.
Een minder leuke werkdag is erg druk, waardoor je geen tijd hebt om je werk te controleren. Hierdoor maak je sneller fouten, ook al zijn deze weer makkelijk op te lossen.
- 09:00
- 10:00
- 11:00
- 12:00
- 13:00
- 14:00
- 15:00
- 16:00
- 17:00
-
- Lunch
- Teamoverleg
- Overleg directe collega's
- Vragen/verzoeken afhandelen
- Financiële gegevens verwerken
- Financiële gegevens verwerken
- Financiële gegevens verwerken
- Overleg directe collega's
-
- Lunch
- Overleg directe collega's
- Vragen/verzoeken afhandelen
- Financiële gegevens verwerken
- Financiële gegevens verwerken
- Financiële gegevens verwerken
- Collega's reminders sturen
-
- Lunch
- Overleg directe collega's
- Vragen/verzoeken afhandelen
- Werkprocessen verbeteren
- Overige administratieve taken
- Financiële gegevens verwerken
- Financiële gegevens verwerken
-
- Lunch
- Overleg directe collega's
- Facturen opstellen, scannen en versturen
- Facturen opstellen, scannen en versturen
- Overleg directe collega's
- Financiële gegevens verwerken
- Financiële gegevens verwerken
-
- Lunch
- Overleg directe collega's
- Overleg directe collega's
- Collega's reminder sturen
- Vragen/verzoeken afhandelen
- Werkprocessen verbeteren
- Overige administratieve taken
- Financiële gegevens verwerken
- Financiële gegevens verwerken
- Financiële gegevens verwerken
Voorbeeld uit de praktijk
Groeipad
Er zijn voldoende mogelijkheden om je te blijven ontwikkelen binnen je vakgebied en de verzekeringsbranche. De Vereende helpt je daar graag bij.
Werken bij de Vereende
De Vereende is actief in de schadeverzekeringsmarkt en is er voor allerlei zaken die gewone verzekeraars niet oppakken. We verzekeren bijzondere risico’s (AVP voor ex-gedetineerden of autoverzekering voor mensen met een hoog schadeverloop) en de beroepsaansprakelijkheid van financieel adviseurs en makelaars. Ook voert de Vereende werkzaamheden uit voor het Waarborgfonds Motorverkeer, het Nederlands Bureau der Motorrijtuigverzekeraars, de Atoompool en de NHT (terrorismepool). Met een maatschappelijk belangrijke vangnetrol zijn we een onmisbare schakel in verzekeringsland.
Sinds het najaar van 2022 is de Vereende tweemaal op rij, volgens de mening van haar medewerkers over de organisatie, een Great Place to Work. Maar liefst 91% heeft zijn of haar mening gegeven. De Vereende is hiermee getoetst op de Great Place to Work-criteria: De mate van vertrouwen, trots en plezier. Het resultaat is goed, want de organisatie is met een score van 79 procent officieel een Great Place to Work. De medewerkers geven de hoogste score aan rechtvaardigheid: iedereen wordt eerlijk en gelijk behandeld, ongeacht persoonskenmerken. Daarnaast ervaren medewerkers de Vereende als fysiek veilige werkomgeving waar iedereen zichzelf kan zijn. Alles bij elkaar vindt 81 procent van de medewerkers de Vereende een Great Place to Work.
Iedereen die bij de Vereende komt werken wordt eerst gescreend. Zoals de Wet op het financieel toezicht (Wft) voorschrijft stellen wij hiermee de betrouwbaarheid (integriteit) van nieuwe collega's vast. De screening geldt voor álle functies, al zijn er wel verschillen. Zo moet bijvoorbeeld iedereen een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) overleggen. (Kijk hier voor meer informatie: Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) | Justis.) En controleren wij onder meer de registraties in het Externe verwijzingsregister van de CIS-databank. (Voor meer informatie kan je terecht op de website van Stichting CIS: Stichting CIS > Consumenten > Veelgestelde vragen)
Deze activiteiten voeren wij zelf uit. Voor functies waarvoor een uitgebreidere screening, waaronder internet onderzoek en het raadplegen van beroepsregisters, noodzakelijk is hebben wij een extern bureau die deze screening uitvoert.
- Kantoor in Den Haag
- 52% / 48%
- Gem. leeftijd 45 jaar
- 184 medewerkers