Wat is vereist?
- Hbo werk- en denkniveau, bijvoorbeeld in de richting van communicatie, (marketing)management of commerciële economie
- 2 - 4 jaar werkervaring in een uitvoerende marketing, communicatie of projectondersteunende rol
- Je bent taalvaardig, nauwkeurig en werkt gestructureerd
- Je schakelt makkelijk tussen verschillende stakeholders en weet prioriteiten goed te managen
- Affiniteit met vastgoed, institutionele beleggers of financiële dienstverlening is een pre
- Ervaring met opmaakprogramma’s zoals Indesign is een pré
- Je vindt het leuk om tussen teams te bewegen en de verbindende schakel te zijn
Wat krijg je?
- €3.900 - €5.600 bruto per maand (40 uur)
- 32 tot 40-urige werkweek
- 25 vakantiedagen
- Ruime aandacht voor groei en gezondheid (o.a. via Goodhabitz en OpenUp)
- Naast werken op kantoor kun je bij ons ook thuiswerken
- 8% vakantiegeld, 5,33% eindejaarsuitkering, max. 4% variabele beloning
- Uitstekende pensioenregeling met hoge werkgeversbijdrage
- 100% OV-vergoeding of kilometervergoeding
- Laptop en telefoon van de zaak
Wat doe je?
- 40% Marketingmaterialen creeëren
- 30% Pitches voorbereiden en uitvoeren
- 20% Eventorganisatie
- 10% Klantreis verbeteren
Deze vacature is gemaakt op basis van gesprekken met medewerkers in de functie. Zo krijg jij een realistisch beeld van de baan.
Interesse
Heb je een vraag of ben je geïnteresseerd? Neem contact met ons op.Anton de Graaf
Marketing & Communication Manager
Vacature
Wij werken op een prettige manier samen met een aantal preferred suppliers. Acquisitie door werving- en selectie-, detachering- of uitzendbureaus wordt daarom niet op prijs gesteld.
Als Investor Marketing Specialist is jouw thuisbasis het Corporate Marketing & Communicatie (CMC) team en ben jij de verbindende schakel met Capital Markets, Client Services en Investment Management. Je ondersteunt deze teams bij het versterken van onze positionering richting (potentiële) investeerders. Dat doe je door te zorgen voor heldere, consistente en aantrekkelijke communicatie: van presentaties en factsheets tot eventmaterialen en standaarddocumentatie.
Je werkt in de praktijk met én tussen meerdere teams. Gemiddeld één dag per week werk je op de vloer bij Capital Markets, één dag bij Client Services en de rest bij je vaste CMC-team. Zo blijf je goed aangesloten bij de dagelijkse praktijk, begrijp je de verschillende behoeften en kun je content en middelen optimaal afstemmen op de doelgroep. Bovendien leer je op deze manier veel van je collega’s marketing- en communicatiespecialisten.
Jouw prioriteiten stel je af met de Head of CMC. Samen bepaal je wat nodig is en waar jouw inzet het meeste effect heeft. Je zorgt dat deadlines gehaald worden, dat de juiste informatie boven tafel komt en dat iedereen weet waar hij of zij aan toe is.
Deze functie is ideaal voor iemand die graag samenwerkt, snel schakelt en het leuk vindt om binnen meerdere teams zichtbaar bij te dragen. Je neemt werk uit handen, brengt structuur aan en zorgt voor kwaliteit, steeds met oog voor detail, toon en doel.
Je schakelt tussen teams, bewaakt onze uitstraling richting investeerders en zorgt dat alles klopt. Als je energie krijgt van afwisseling, overzicht en samenwerken, dan zit je hier helemaal op je plek.
Werkweek
Op een leuke werkdag begin je met het verzamelen van input voor investeerdersbrochures en sluit je in de middag aan bij een overleg over een event voor potentiële investeerders. Je merkt dat jouw werk de teams verbindt en onze investeerderscommunicatie naar een hoger niveau tilt.
Op een minder leuke werkdag liggen er verschillende deadlines tegelijk. Een presentatie moet worden aangepast, een factsheet is verouderd en een collega wacht op input. Je bewaart de rust, stelt prioriteiten en verdeelt het werk met je collega’s. Door goed samen te werken, krijg je alles toch op tijd rond.
- 08:00
- 09:00
- 10:00
- 11:00
- 12:00
- 13:00
- 14:00
- 15:00
- 16:00
- 17:00
-
- Weekstart CMC-team
- Werken aan presentatie pitchdeck
- Lunch
- Tekstredactie investeerdersbrochure
- Afstemming over brochure met Client Services
- Voorbeeld weekagenda
-
- Meelopen bij teamoverleg Capital Markets
- Content ophalen bij collega’s voor eventmateriaal
- Lunch
- Overleg over klantreis
- Bijwerken marketingkalender
- Content ophalen bij collega’s voor eventmateriaal
-
- Koffiemoment bij Client Services
- Overleg met Communicatieadviseur
- Input verwerken op pitchdeck
- Lunch
- Tussenevaluatie met Hoofd CMC
- Input verwerken op pitchdeck
-
- Meewerken aan communicatieplan
- Aansluiten bij overleg Capital Markets
- Lunch
- Deadline pitchdeck: laatste input verwerken
- Vrij blok voor focuswerk
-
- Feedbacksessie pitch
- Opstarten voorbereidingen investeerdersseminar
- Lunch
- Vrije ruimte of voorbereiding eventmateriaal
- Event van Young Bouwinvest
Voorbeeld uit de praktijk
Groeipad
Bij Bouwinvest kies je voor een betekenisvolle baan én voor een organisatie die actief met jouw groeipad meedenkt. We investeren in jouw ambities, omdat we geloven dat jouw ontwikkeling hand in hand gaat met onze vooruitgang. Of je nu aan het begin van je carrière staat of al stappen hebt gezet: samen kijken we continu naar hoe jij je vaardigheden en competenties verder kunt versterken. We vinden het belangrijk dat je je bij ons welkom voelt. We zoeken mensen met dezelfde drijfveren, maar met zoveel mogelijk verschillen in achtergrond, opleiding en interesses – want diversiteit maakt ons sterker. Je kunt rekenen op aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden die bijdragen aan een gezonde werk-privébalans, financiële zekerheid én ruimte om te groeien. Denk aan hybride werken, een goed pensioen, een ontwikkelbudget en volop kansen voor training, opleiding en learning on the job. Bij Bouwinvest krijg je de ruimte om te bouwen aan vastgoed én aan jezelf. Jouw groeipad, jouw toekomst.
Werken bij Bouwinvest
Wij zijn Bouwinvest Real Estate Investors. Wij investeren, beleggen en beheren vermogen. Dat doen we in vastgoed, in verschillende sectoren over de hele wereld. Zo hebben we een grote invloed op de steden van de toekomst. Want die moeten duurzaam, leefbaar en toegankelijk zijn – daar staan wij voor en gaan wij voor. Het vermogen dat we beheren komt van pensioenfondsen en verzekeraars. Hoe goed wij ons werk doen heeft zo rechtstreeks invloed op de uitkering van pensioenen. Met de impact die we maken op maatschappij en mens, creëren we real value for life. Dat voelen we, dat motiveert ons en we zoeken mensen die dezelfde drijfveren hebben en zich hiervoor willen inzetten.
Al 72 jaar zijn we actief in de vastgoed- en pensioenwereld en we beheren momenteel zo’n €19 miljard toevertrouwd kapitaal. We zijn dus al even aanwezig, maar nooit uitgeleerd, aan het groeien en in verandering. Want we bewegen mee met dat wat de wereld en markten ons vragen.
- Hoofdkantoor in Amsterdam (naast het station Sloterdijk)
- Kantoren in Amsterdam, New York en Sydney
- 215 medewerkers in Nederland
- 220 medewerkers wereldwijd
- 36% / 64%
- Gem. leeftijd 43 jaar
- Business casual
- Bij sommige functies is het mogelijk om thuis te werken
Collega's
