Demand Planner

Demand Planner

Topbrands Oud-Beijerland

Wat is vereist?

  • Hbo werk- en denkniveau
  • 1 tot 3 jaar relevante werkervaring
  • Ervaring met de softwareprogramma’s van MS Office
  • Ervaring met Navision of Business Central en slimstock is een pre
  • Goed per mail en telefoon kunnen communiceren met Nederlandse en niet Nederlandse sprekende leveranciers
  • Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal, zowel in woord als geschrift
  • Zelfstandig, georganiseerd, nauwkeurig en oog voor detail

Wat krijg je?

  • €2.800 - €4.000 bruto p/m (afhankelijk van kennis en ervaring) + bonusregeling
  • 32 tot 40-urige werkweek
  • 28 vakantiedagen met mogelijkheid tot bijkopen van 10 vakantiedagen (o.b.v. 40-urige werkweek)
  • Investering in jouw professionele ontwikkeling
  • Reiskostenvergoeding en een pensioenregeling waarbij Topbrands tweederde van de premie betaalt
  • Laptop, fruit, lekkers bij de lunch, bedrijfsfeesten, bootcamp en padel

Wat doe je?

  • 40% Slim4 bijwerken
  • 20% Nieuwe artikelen bestellen
  • 20% Mails lezen en beantwoorden
  • 10% Digitale facturen controleren
  • 10% Afdelingsoverleg

Deze vacature is gemaakt op basis van gesprekken met medewerkers in de functie. Zo krijg jij een realistisch beeld van de baan.

Stel direct een vraag

Vacature

Als Demand Planner bij Topbrands werk je nauw samen met je collega's om de beschikbaarheid van de artikelen te optimaliseren. Je bent verantwoordelijk voor het behouden van een optimaal voorraadniveau, waarbij je gebruik maakt van het voorraadbeheersysteem Slim4. Dagelijks analyseer je voorraadexcepties in Slim4, beoordeel je deze en onderneem je actie indien nodig, zowel bij leveranciers als bij de Sales collega’s. Daarnaast ben je betrokken bij het plaatsen van orders en werk je samen met het Purchase Support team om de opvolging hiervan te waarborgen. Je houdt voortdurend toezicht op de beschikbaarheid van de producten en lost problemen met betrekking tot de voorraad op.

Naast deze taken bied je ondersteuning aan het Sales team, waarbij je helpt bij het onderzoeken van de voorraad, het beantwoorden van vragen over levertijden en de beschikbaarheid van de artikelen. In samenwerking met het Sales team bepaal je ook de introductie van herlanceringen van productgroepen. Je onderhoudt een nauw contact met de leveranciers en stelt forecasts op voor individuele artikelen. Tijdens drukke periodes spring je bij om het Purchase Support team te ondersteunen.

Je maakt deel uit van Team Purchase, bestaande uit twee Demand Planners en twee Purchase Support medewerkers, onder leiding van de Teamleider. Samen streven jullie naar een efficiënt voorraadbeheer en een optimale klantenservice.

Als je het leuk vindt om data te analyseren, contact te hebben met leveranciers en verantwoordelijkheid te dragen en je het niet erg vindt om oplossingsgericht te werken, dan is dit een baan voor jou.

Werkweek

Demand Planner

Op een leuke werkdag ontvang je goed nieuws van een leverancier over een spoedorder en voltooi je vervolgens taken zoals het bijwerken van mail en het bestellen van nieuwe artikelen, terwijl je ook vragen beantwoordt en samenwerkt met collega's.

Op een minder leuke werkdag ontvang je een mail van een leverancier waarin staat dat een bestelling niet op tijd kan worden geleverd, wat kan resulteren in een tijdelijk tekort aan een artikel in de voorraad.

  • 08:00
  • 09:00
  • 10:00
  • 11:00
  • 12:00
  • 13:00
  • 14:00
  • 15:00
  • 16:00
  • 17:00
    • Mails lezen en beantwoorden
    • Lunch
    • Slim4 bijwerken
    • Nieuwe artikelen bestellen
    • Digitale facturen controleren
    • Mails lezen en beantwoorden
    • Demand Planning meeting uitvoeren
    • Slim4 bijwerken en de voorraad controleren
    • Nieuwe artikelen bestellen

Voorbeeld uit de praktijk

Een Sales collega heeft een grote order geplaatst voor een bepaald artikel, wat resulteert in een lage voorraad van dit artikel. Wat doe je?

Allereerst controleer je of er al inkooporders zijn geplaatst voor het artikel. Als dit niet het geval is, neem je direct contact op met de leveranciers om de voorraad aan te vullen. Als er haast is, kun je denken aan het regelen van extra transport om de levering sneller te laten verlopen. Daarnaast neem je contact op met de Sales collega om te bespreken of de order eventueel in meerdere leveringen kan worden verdeeld, om zo de voorraad geleidelijker aan te vullen zonder dat dit ten koste gaat van de klanttevredenheid.

Groeipad

Het groeipad bij Topbrands staat niet vast. Je krijgt de vrijheid om jezelf persoonlijk te ontwikkelen. We investeren in jouw professionele ontwikkeling met passende (online) trainingen en opleidingen. Topbrands groeit en jij groeit mee!

Demand Planner
Assistant Buyer
Sales Support Medewerker

Werken bij Topbrands

Bij Topbrands staan we voor Topmerken, Topklanten en Topcollega’s. Wat we bij Topbrands met elkaar gemeen hebben is onze passie voor mooie merken en internationale handel. We zijn continu op zoek naar de beste producten voor onze klanten binnen onze expertise Personal & Home care. We zijn wereldwijd actief en hebben een bijzonder breed assortiment met verschillende merken en private label producten. Denk hierbij aan wasmiddelen, bad/douche producten, geuren, make up, schoonmaakmiddelen en haarproducten en sinds dit jaar ook food. We functioneren als handelshuis voor een groot aantal bekende A-merken en we ontwikkelen onze eigen merken en private labels. In totaal zijn wij binnen Europa met 275 collega’s, waarvan ruim 235 collega’s werkzaam zijn in Nederland, verdeeld over ons logistiek centrum in Kolham (Groningen) en ons hoofdkantoor in Oud-Beijerland. Onze regiokantoren zijn in Duitsland, Frankrijk, Spanje en Zweden.

Staat er voor jou geen passende vacature tussen, maar zie je werken bij Topbrands wel zitten of wil je graag een stage lopen? We waarderen jouw interesse enorm! Reageer via een open sollicitatie dan bekijken we samen wat de mogelijkheden zijn. We zien je reactie graag tegemoet in onze mailbox recruitment@topbrands.nl.

  • Hoofdkantoor in Oud-Beijerland
  • Logistiek Centrum in Kolham
  • Regiokantoren in Duitsland, Frankrijk, Spanje en Zweden
  • 275 medewerkers wereldwijd
  • 235 medewerkers in Nederland
  • 48% / 52%
  • Gem. leeftijd 38 jaar
  • Zakelijk en casual, afhankelijk van functie
  • Thuiswerkmogelijkheden in overleg

Collega's

Letho - Demand Planner

Waarom ben je bij dit bedrijf gaan werken?
Het team is erg jong en gedreven. Ik kan mijzelf binnen Topbrands verder ontwikkelen en persoonlijke groei behalen. Ook is de sfeer binnen het bedrijf energiek en leuk. Het is een bedrijf waar ik heel erg veel kan leren over de internationale handel en dit vind ik interessant.

Wat heb je gestudeerd?
International Business and Sales aan Eurocollege Rotterdam.

Wat doe je in je vrije tijd?
Ik heb met twee vrienden een hobby in de botenhandel, transport en onderhoud. Hier verdienen we dan ook wat aan. Ook ga ik graag op stap met vrienden.

Martine - Teamleider

Waarom ben je bij dit bedrijf gaan werken?
Topbrands kende ik via mijn vorige werkgever als een dynamisch bedrijf binnen de FMCG-sector, iets wat me heel erg aansprak. De website en vacaturetekst omschreven een functie waarbij commerciële en administratieve vaardigheden gecombineerd moeten worden, iets wat je niet vaak ziet bij een functie. Hierdoor was ik meteen enthousiast!

Wat was je vorige baan?
Buyer - B&S.

Wat doe je in je vrije tijd?
Paardrijden, hardlopen en koken.

Chermaine - Senior Product Developer

Waarom ben je bij dit bedrijf gaan werken?
Na het behalen van mijn hbo-diploma International Business and Languages was ik op zoek naar een internationaal bedrijf waar ik mijn kennis en ambities verder kon gaan ontwikkelen. Topbrands is daar het perfecte bedrijf voor. In eerste instantie ben ik gestart als Purchase Support. Daarna ben ik in een korte tijd doorgestroomd naar de functie Product Developer, waar ik meer mijn passie en creatieve ei in kwijt kon. Nu zes jaar later heb ik mijzelf doorontwikkeld als Senior Product Developer.

Wat was je vorige baan?
Purchase Support - Topbrands.

Wat doe je in je vrije tijd?
Tijd doorbrengen met mijn gezin, familie en vrienden, shoppen en genieten van heerlijke hapjes en drankjes!

Carly - Sales Support Medewerker

Waarom ben je bij dit bedrijf gaan werken?
Hiervoor was ik werkzaam bij een groot e-commerce bedrijf. Ik merkte dat de afstand mij tegen ging staan en kwam zo uit bij Topbrands. Het bedrijf sprak mij direct aan. Ik werd ook fijn opgevangen door collega's in ons Salesteam en werd direct meegenomen in ons wekelijkse sportgroepje. Ook krijg je hier echt de kans om te groeien. Topbrands verzorgt meerdere trainingen, zoals Excel of een talentraining. Ik voel mij erg thuis bij Topbrands en ben daarom erg blij om voor dit mooie bedrijf te mogen werken.

Wat was je vorige baan?
Financiële Administratie B2B - Coolblue.

Wat doe je in je vrije tijd?
Tennissen, wijntjes drinken en met familie en vrienden zijn!

Liesbeth Hoeijmans - Manager HR

Waarom ben je bij dit bedrijf gaan werken?
Hiervoor was ik meer dan 15 jaar werkzaam als Freelance Hr manager. Je pakt dan Hr projecten in de breedste zin van het woord op. Ik miste de connectie met een bedrijf en team en heb er daarom voor gekozen om weer indienst te treden. En heb deze connectie weer gevonden bij Topbrands!

Wat was je vorige baan?
Manager HR a.i. - APM terminals Maasvlakte II

Wat doe je in je vrije tijd?
Ik heb een druk gezin met man, 2 zoons en een hond. Ik hou van lekker eten en lange wandelingen. Om te relaxen en lig ik wekelijks op een joga matje.

Sollicitatieproces

Solliciteren via Lincks Personal Recruitment (middels de sollicitatieknop)
Gesprek met leidinggevende en HR
(Een assesment kan deel uitmaken van de sollicitatieprocedure)
Gesprek met leidinggevende en collega
Aanbod

Interessante baan?