Head of Marketing
Spielwork Amsterdam
Wat is vereist?
- HBO/WO denkniveau
- 4 jaar online marketing ervaring
- Datagedreven instelling
- Actuele kennis van Google en Facebook marketing
- Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal
Wat krijg je?
- €4.000 - €4.500 bruto p/m (afhankelijk van ervaring)
- 40 tot 45-urige werkweek
- 26 vakantiedagen
- Nooit werk in het weekend
- Budget om trainingen te volgen
- Pensioenregeling
Wat doe je?
- 10% Analyseren campagnes en dashboards
- 30% Begeleiden en coachen marketingteam
- 30% Werken aan marketingstrategie
- 15% Intern overleg
- 5% Persoonlijke ontwikkeling
- 10% Contact klant
Deze vacature is gemaakt op basis van gesprekken met medewerkers in de functie. Zo krijg jij een realistisch beeld van de baan.
Vacature
Als Head of Marketing van Spielwork ben je eindverantwoordelijk voor alle marketingactiviteiten. Je zorgt dat het marketingteam zo efficiënt mogelijk werkt. Met de vacature-content die Spielwork maakt, probeer je passende kandidaten te bereiken met campagnes op onder andere Social en zoekmachines (Google en Bing). Je zorgt dat campagnes zoveel mogelijk geautomatiseerd zijn en ondersteunt je team bij het analyseren en optimaliseren. Maandelijks worden dashboards met inzichten gedeeld met klanten. Bij grote klanten ga je mee naar gesprekken om meer uitleg over de resultaten te geven.
Je denkt strategisch na over alle marketingactiviteiten en over mogelijke kanalen die nog ingezet kunnen worden. Het doel is om alle repetitieve werkzaamheden te automatiseren. Je werkt in een groeiend team met drie Online Marketeers en een stagiaire. Ook ben je het aanspreekpunt van het marketingbureau waarmee Spielwork samenwerkt.
Je moet zelf initiatief willen nemen en ertegen kunnen dat er nog niet overal structuur is (zoals bij een groot bedrijf). Je moet het interessant vinden om bij te leren over de laatste ontwikkelingen binnen online marketing.
Werkweek
Op een leuke dag hoor ik dat onze campagnes voor een klant het beste hebben gedraaid ten opzichte van hun andere campagnes en dat deze hires hebben opgeleverd.
Op een minder leuke dag zit veel tegen en worden advertenties opeens afgekeurd. Dan moet ik repetitief werk verrichten en dat voelt dan als een inefficiënte dag.
- 08:00
- 09:00
- 10:00
- 11:00
- 12:00
- 13:00
- 14:00
- 15:00
- 16:00
- 17:00
- 18:00
-
- Goals bespreken
- Takenlijst uitwerkenn
- Analyse campagnes
- Klant contact
- Lunch
- Campagnes bespreken team
- Keywords optimaliseren
-
- Social media post
- Bespreken marketing strategie
- Campagnes onderhouden
- Lunch
- Overleg team over dashboards
- Analyse campagnes
- Strategisch overleg automatisering
- Afspraak automatisering software
-
- Overleg met hele team
- Dashboard klant controleren
- Koffie met collega'sn
- Dashboard bespreken
- Lunch
- Call met online marketing bureau
- Campagnes analyseren
- Team meeting
-
- Koffie met collega'sn
- Call met online marketing bureau
- Strategie content marketing uitwerken
- Lunch
- Bespreken planning campagnes
- Dashboards bijwerken
- Advertentie overzicht bijwerken
- Overleg met Head of Accountmanagement
-
- Overleg met product team
- Advertentie-overzicht bespreken
- Campagnes analyseren
- Lunch
- Google SEA advanced training
- Borrel met collega's
Voorbeeld uit de praktijk
Groeipad
Het groeipad binnen Spielwork staat niet vast. Er is budget om (online) cursussen te volgen en omdat je met collega's uit verschillende disciplines werkt, denk je veel na over onderwerpen die buiten jouw vakgebied liggen. Het belangrijkste voordeel van een klein, groeiend bedrijf is dat je zelf je baan kunt creëren. Als Spielwork hard groeit, dan groei jij mee; het zou kunnen dat je over twee jaar een internationale functie hebt.
Werken bij Spielwork
Spielwork is gelanceerd in 2017 met als doel om het keurmerk te worden van eerlijke, visuele vacatures. Realistische vacatures zorgen voor verwachtingsmanagement, waardoor toekomstige werknemers niet voor verrassingen komen te staan. Door meer inzicht te geven in het dagelijkse werk en de cultuur, zorgt Spielwork voor een betere match tussen werkzoekenden en werkgevers.
- Kantoor in Den Haag
- Actief in Nederland
- 33% / 67%
- Gem. leeftijd 30 jaar
- Casual dresscode
- Thuiswerkmogelijkheden
- Team van 10 'Spielworkers'
- Internationale ambities