Project- en HR-Coördinator

Als Project- en HR-Coördinator bij Rutger & Posch ben je verantwoordelijk voor het opzetten, uitvoeren en afronden van diverse projecten die bijdragen aan de optimalisatie van de organisatie. Je gaat je bezig houden met initiatieven die de medewerkerstevredenheid verhogen en de interne processen verbeteren. Daarnaast speel je een belangrijke rol binnen HR. Zo sta je de Kantoordirecteur bij in HR-gerelateerde zaken, neem je de leiding in het recruitmentproces en ben je betrokken bij het opzetten van arbeidsmarktcommunicatiestrategieën. Verder coördineer je de opleidings- en ontwikkelingsprogramma's voor de medewerkers en draag je bij aan de organisatie van evenementen.

In deze rol zul je regelmatig overleggen met het Bestuur over de voortgang van lopende projecten. Ook voer je sollicitatiegesprekken, werk je aan het optimaliseren van HR-processen en presenteer je deze aan het Bestuur. Je bent tevens het aanspreekpunt voor externe partijen zoals HR-adviseurs en W&S-bureaus. Je houdt je ook bezig met diverse evenementenplanningen, zoals bijvoorbeeld het jubileumfeest.

Je wordt onderdeel van het Support team en je ondersteunt de Kantoordirecteur intensief. Je komt terecht in een hecht team dat zich inzet voor de groei en toekomst van het kantoor.

Deze functie is nieuw in de organisatie. Samen met je collega's en Kantoordirecteur ga je de functie vormgeven en dusdanig invullen dat jij optimaal kan werken.