Webmaster

Port of Amsterdam Amsterdam

Wat is vereist?

  • Ervaring met Drupal7/8 en tools als Jira
  • Altijd op zoek naar verbeteringen
  • Geïnteresseerd in nieuwe technische ontwikkelingen
  • In staat om een technisch verhaal simpel uit te leggen
  • In staat het technische geheel te overzien en verbanden te leggen

Wat krijg je?

  • € 3.095 - 4.095 bruto p/m (+13e maand)
  • 32-36 urige werkweek
  • 22 vakantiedagen (obv 36 uur)
  • Zelden werk in het weekend
  • Mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen

Wat doe je?

  • 20% Beantwoorden vragen over werking systemen
  • 10% Contact met leveranciers
  • 20% Maken van wat ingewikkelder pagina's in cms
  • 20% Testen van nieuwe functionaliteiten
  • 20% Intern overleg
  • 10% Optimaliseren online communicatiemiddelen

Deze vacature is gemaakt op basis van gesprekken met medewerkers in de functie. Zo krijg jij een realistisch beeld van de baan.

Vacature

Als Webmaster bij de Port of Amsterdam ben je verantwoordelijk voor het technisch goed functioneren van websites, apps en intranet. Je houdt de logbestanden en websites zelf in de gaten, maar ontvangt ook vragen en meldingen van storingen via klachtenformulieren of sociale media. Als je de storing zelf niet kunt verhelpen, schakel je een externe technische partij in. Je moet ervoor zorgen dat alles zo snel mogelijk weer werkt. Je denkt zelf, of samen met de leverancier, na over de optimalisatie van functionaliteiten en bent binnen Port of Amsterdam ook sparringpartner voor technische wensen. Alle werkzaamheden voor optimalisatie en verbetering van de online kanalen zet je op de backlog van Product Team Online.

Als webmaster maak je onderdeel uit van dit team, maar in praktijk werk je voornamelijk zelfstandig achter je computer. Samen met je collega’s van Product Team Online bepaal je welke activiteiten in de backlog de meeste prioriteit hebben. Op basis hiervan wordt in Sprints aan oplossingen gewerkt.

Je moet het leuk vinden om te puzzelen en je moet er tegen kunnen dat je veel vragen op een dag krijgt.

Agenda

Webmaster
Fred Mijnheer

Ik heb een leuke dag wanneer ik tijdens de review iets moois kan laten zien en dat daar goed op gereageerd wordt.

Een dag is minder leuk wanneer er een storing is waar ik geen grip op krijg en het te lang duurt voordat deze is opgelost.

  • 08:00
  • 09:00
  • 10:00
  • 11:00
  • 12:00
  • 13:00
  • 14:00
  • 15:00
  • 16:00
  • 17:00
  • 18:00
    • Verhelpen storing Intranet
    • Standup
    • Teamoverleg
    • Vragen beantwoorden
    • Bijwerken stories in Jira
    • Websites updaten
    • Uitzoeken binnenkomende klacht
    • Demo nieuwe functionaliteiten
    • Vragen beantwoorden
    • Standup
    • Lunch
    • Maken nieuwe landingspagina CMS
    • Monitoren bezoek websites
    • Optimaliseren nieuwe communicatiemiddelen

Voorbeeld uit de praktijk

Je ontvangt een klacht van de Product Owner van je eigen team, omdat de Android app nog een oud logo laat zien. Dit moet worden aangepast. Hoe ga je te werk?

Je controleert eerst of de Android app inderdaad een oud logo laat zien. Als dit niet het geval is, dan is de klacht ongegrond en geef je deze feedback door aan de Product Owner. Als dit wel zo is, ga je op zoek naar de mogelijkheden om het logo aan te passen. Je probeert het logo eerst direct in de Play Store te wijzigen. Dit blijkt na de laatste update niet meer mogelijk te zijn, dus dit moet vanuit de app zelf worden geregeld. Je neemt direct contact op met de leverancier en je zorgt ervoor dat deze wordt voorzien van een nieuw logo. Zodra de leverancier het nieuwe logo heeft, kan hij/zij dit aanpassen en de nieuwste versie naar de Play Store sturen.

Als je van de leverancier hoort dat het juiste logo in de Play Store staat, dan controleer je dit en stel je de Product Owner hiervan op de hoogte. Zodra de klacht is afgehandeld, meld je de klacht af in het systeem.

Groeipad

Er zijn verschillende doorgroeimogelijkheden binnen Port of Amsterdam. Afhankelijk van je ambities kan je onder andere tijdens de performance cyclus met je leidinggevende bespreken welke wensen je hebt.

Webmaster

Werken bij Port of Amsterdam

Port of Amsterdam is de vierde haven van West-Europa en verantwoordelijk voor de ontwikkeling, exploitatie en het beheer van de Amsterdamse havenregio. De haven van Amsterdam maakt deel uit van de grootste ‘airport-seaport-city’-combinatie in Europa. Daarmee is het een belangrijke motor voor de regionale en nationale economie. Port of Amsterdam is een Port of Partnerships: samen met haar partners werken ze aan een haven die steeds meer waarde oplevert voor klanten en omgeving.
  • Hoofdkantoor in Amsterdam
  • Actief in Nederland
  • 30% / 70%
  • Gem. leeftijd 47 jaar
  • 369 medewerkers

Collega's

Gert-Jan (28) - Projectmanager Procesverbeteringen

Waarom ben je bij dit bedrijf gaan werken?
Voor mijn eerste baan zocht ik naar een knooppunt van logistiek, sim-city, digitalisering, circulaire economie en het liefst in de regio Amsterdam. Na kort Googelen las ik de visie van Port of Amsterdam en was ik direct fan.

Wat was je vorige baan?
Student - Rijksuniversiteit Groningen.

Wat doe je in je vrije tijd?
Lekker eten, uit met de hond, uitjes, muziek maken, potje battlefield en YouTube.

Arjan (36) - Hoofd IT & Digital

Waarom ben je bij dit bedrijf gaan werken?
Eén van de redenen om bij Port of Amsterdam te gaan werken is de ruimte en de verantwoordelijkheid die ik kreeg. Een andere reden is de potentie die ik zag binnen het bedrijf en in het havengebied om verandering en innovatie door te voeren. En als laatste de concreetheid van het product waar we met z'n allen aan werken.

Wat was je vorige baan?
CX Manager - KLM.

Wat doe je in je vrije tijd?
Roeien.

Machiel (32) - Adviseur Divisie Havenmeester

Waarom ben je bij dit bedrijf gaan werken?
Port of Amsterdam is een organisatie die midden in een netwerk van vele partijen staat en daarnaast hard werkt aan het Amsterdam van toekomst. De publieke taak die Divisie Havenmeester daarbij invult maakt PoA een spannende plek om te werken.

Wat was je vorige baan?
Directieadviseur - Brandweer Amsterdam-Amstelland.

Wat doe je in je vrije tijd?
Racefietsen, volgen van Formule 1 en andere autosporten, reizen.

Paulien (49) - Senior Medewerker Financiële Administratie

Waarom ben je bij dit bedrijf gaan werken?
Ruim 25 jaar geleden kwam ik via een uitzendbureau terecht op de crediteurenadministratie. Ik heb veel verschillende (nieuwe) functies gehad. De veelzijdigheid in het werk en de vrijheid waarmee ik mijn werk kan doen, maakt dat ik hier nog steeds met veel plezier werk.

Wat was je vorige baan?
Medewerker administratie bij een bruin- en witgoed bedrijf.

Wat doe je in je vrije tijd?
Creatief bezig zijn, kleurcursus, Bodycasting, relaxen op het strand, hardlopen in het bos en gezellig borrelen met vrienden en familie.

Roos (36) - Bedrijfsjurist

Waarom ben je bij dit bedrijf gaan werken?
Na acht jaar advocatuur wilde ik graag als bedrijfsjurist aan de slag. Het was voor mij gelijk helder dat ik graag voor Port of Amsterdam zou willen werken, met name omdat Port of Amsterdam met uiteenlopende juridische vragen wordt geconfronteerd waarbij commerciële en maatschappelijke belangen een belangrijke rol spelen.

Wat was je vorige baan?
Advocaat.

Wat doe je in je vrije tijd?
Zeilen, skiën, reizen.

Linda (59) - Secretaresse / PA

Waarom ben je bij dit bedrijf gaan werken?
Port of Amsterdam opereert internationaal, maar is wel een echt Amsterdams bedrijf met Amsterdamse collega's en een stoer imago. Ik kan hier goed mijn skills inzetten.

Wat was je vorige baan?
Hiervoor heb ik bij meerdere bedrijven gewerkt.

Wat doe je in je vrije tijd?
Sporten, wandelen op het strand, quizzen op tv kijken, gezin.

James (42) - Commercial Manager

Waarom ben je bij dit bedrijf gaan werken?
Ik was al werkzaam in de Amsterdamse haven, als cargadoor op een van de terminals. Een overstap naar Port of Amsterdam gaf de kans om meer over de haven te leren, maar ook sturing te gaan geven.

Wat was je vorige baan?
Cargadoor bij Verenigd Cargadoors Kantoor Amsterdam.

Wat doe je in je vrije tijd?
Met mijn jonge familie zijn, fietsen, hardlopen, stand-up paddleboarden (SUP), lezen over sociale antropologie, documentaires kijken en koken.

Alma (37) - Commercieel Manager Cruise & Superyachts

Waarom ben je bij dit bedrijf gaan werken?
Ik heb altijd al iets gehad met scheepvaart. Toen ik 18 jaar was heb ik als matroos bij de Koninklijke Marine gewerkt en gevaren aan boord van een fregat. Uiteindelijk ben ik toch weer verder gaan studeren en bij het Havenbedrijf terecht gekomen. De combinatie van scheepvaart, klanten, ontwikkelen van producten en het in de markt zetten en promoten ervan spreekt mij heel erg aan. Daarnaast biedt het Havenbedrijf je veel kansen om door te groeien. Ik werk er al bijna tien jaar, maar ik heb al in vier verschillende functies gewerkt.

Wat was je vorige baan?
Accountmanager Real Estate.

Wat doe je in je vrije tijd?
Tijd met mijn man en twee zoontjes doorbrengen, lekker uit eten gaan, leuke dingen doen met vrienden en reizen en een beetje sporten om fit te blijven.

Shirit (30) - Strategisch adviseur MVO

Waarom ben je bij dit bedrijf gaan werken?
Door de complexe vraagstukken met veel verschillende belangen is er veel uitdaging in mijn functie. Verduurzaming ziet er voor elke belangengroep anders uit - de gemeente, de Amsterdammer, de overheid, de bedrijven in het gebied etc. verwachten en hebben allemaal net een andere focus. Deze uitdaging in een informele sfeer op kantoor is voor mij de perfecte combinatie.

Wat was je vorige baan?
Zzp'er in duurzaamheid, daarvoor Consultant KPMG Sustainability.

Wat doe je in je vrije tijd?
Koken, borrelen en wandelen.