DevOps Engineer

Vacature gesloten

DevOps Engineer

Kadaster Apeldoorn

Wat is vereist?

  • HBO werk- en denkniveau
  • 2 jaar relevante werkervaring
  • Kunnen werken met JAVA, Docker, Git, Maven, Jenkins
  • Goed kunnen samenwerken (Scrum)
  • Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal

Wat krijg je?

  • € 5.638,- bruto p/m (exclusief 25% IKB)
  • 40-urige werkweek
  • 144 wettelijke vakantie-uren aangevuld met 25% individueel keuzebudget
  • Eigen opleidingsbudget van € 1.000,-
  • Laptop, telefoon, NS Business card of reiskosten

Wat doe je?

  • 50% Software ontwikkeling
  • 10% Monitoren en incidenten oplossen
  • 15% Agile werkprocessen
  • 15% Analyse van software architectuur en missie visie van platform bepalen
  • 10% Samenwerken met team en klanten om klantwaarde te vergroten

Deze vacature is gemaakt op basis van gesprekken met medewerkers in de functie. Zo krijg jij een realistisch beeld van de baan.

Vacature

Als DevOps Engineer werk je aan het ontsluiten van Kadasterdata. Hiervoor zet je data om naar Linked Data. Wanneer je dit nog niet kan, krijg je de mogelijkheid dit te leren. Je hebt veel vrijheid om nieuwe ontwikkelingen te proberen, te leren en te combineren. Samen met het team streef je naar een vooruitstrevend en stabiel dataplatform. Je houdt je onder andere bezig met het ontwikkelen van modules voor het dataplatform, integreren van een nieuwe database voor het platform en het automatiseren van het software ontwikkelproces. Je programmeert in Java, maakt o.a. software die de REST API’s genereert, gebruikt Marklogic voor data en Kubernetes voor de infrastructuur.

Je komt terecht in een multidisciplinair Scrum team. Dit team bestaat primair uit developers, die development, test en operations doen. Als team ben je integraal verantwoordelijk voor het volledige platform. Dus van idee tot productie. 

Hier kun je vast zien hoe de data stories eruit zien.

Als je het leuk vindt om voorop te lopen in de techniek en je ertegen kunt dat de dingen waaraan je werkt snel veranderen, dan is dit een baan voor jou.

Werkweek

DevOps Engineer

Ik heb een leuke dag wanneer ik ongestoord kan coderen en eventuele problemen snel kan oplossen.

Een dag is minder leuk wanneer er issues zijn die je niet zelf kunt oplossen.

  • 07:00
  • 08:00
  • 09:00
  • 10:00
  • 11:00
  • 12:00
  • 13:00
  • 14:00
  • 15:00
  • 16:00
  • 17:00
  • 18:00
  • 19:00
    • Standup
    • Coderen
    • Collega helpen
    • Kort overleg
    • Bezig met issue die lastig zelf op te lossen is
    • Lunch
    • Koffie
    • Verder met issue
    • Coderen
    • Lunch
    • Overleg collega
    • Coderen
    • Refinement
    • Koffie
    • Bellen met klant
    • Standup
    • Coderen
    • Probleem uitzoeken en oplossen
    • Koffie
    • Coderen
    • Testen oplossing
    • Bellen met klant over oplossing
    • Coderen

Voorbeeld uit de praktijk

Tijdens een sprint is er een incident op je eigen dienst. Hoe pak je dat aan?

Bij het Kadaster werk je in sprints, zoals gebruikelijk is bij de scrum methode. Het oppakken van extra werk, als er een incident is op je eigen dienst, betekent dat de scope van je sprint verandert, iets wat niet wenselijk is. Om deze reden ga je, samen met je team bepalen wat het probleem is en hoeveel werk het kost om dit op te lossen. Je stelt daarbij ook vast wat de gevolgen voor de organisatie zijn als het probleem niet direct wordt opgelost. Samen met de Product Owner en je team bespreek je welke impact dit werk heeft op je huidige sprint en of dit werk nu uitgevoerd moet worden. Uiteindelijk beslist de Product Owner wat er gaat gebeuren. Als DevOps Engineer heb jij kennis van de omgevingen, applicaties en producten van het Kadaster. Hierdoor ben jij in staat om de Product Owner te voorzien van advies, zodat deze een weloverwogen beslissing kan nemen.

Groeipad

Het groeipad binnen Kadaster staat niet vast. Afhankelijk van jouw ambitie en jouw wensen wordt er in overleg met jouw manager gekeken naar welke stappen je kunt nemen binnen de organisatie.

DevOps Engineer
Software Architect

Werken bij Kadaster

Het Kadaster is opgericht in 1832 en heeft de wettelijke taak om gegevens over de ligging van vastgoed in Nederland te registeren en te verstrekken aan notarissen, financiële instellingen en particulieren.

Bij Kadaster werkt men gezamenlijk aan uitdagende en maatschappelijke vraagstukken. Hiervoor wordt er gebruik gemaakt van nieuwe technologieën en uitgebreide data over vastgoed en ruimte.

  • Hoofdkantoor in Apeldoorn
  • Actief in Nederland en daarbuiten
  • 37% / 63%
  • ± 2200 medewerkers

Collega's

Wendy Rustwijk - Manager IT, Unit Support en Projecten

Waarom ben je bij dit bedrijf gaan werken?
Bijdragen aan Nederland. Wij zorgen ervoor dat Nederland goed slaapt doordat je weet wat van jou is. Welke rechten en plichten je hebt als het gaat om jouw huis. Een basis die elders in Europa en de wereld echt niet zo vanzelfsprekend is. Daarnaast werken we aan innovaties om Nederland een stuk mooier te maken. Om daaraan samen te kunnen werken met professionals vind ik echt heel gaaf.

Wat was je vorige baan?
Teammanager van Business Consultants en Testmanagement bij DeltaLloyd groep.

Wat doe je in je vrije tijd?
Zweefvliegen, motorrijden en met het gezin samen doen waar we zin in hebben.

Nadine Rutten - Hoofd ODR-Office

Waarom ben je bij dit bedrijf gaan werken?
Na jaren in de zorg te hebben gewerkt, heb ik mijn cv geplaats om te kijken wat er nog meer in de markt voor werk was. Ik werd benaderd door het Kadaster om veranderingstrajecten door te voeren als leidinggevende. Veertien jaar later ben ik er nog steeds en heb al op verschillende plekken en functies, met zeer veel plezier, mogen werken.

Wat was je vorige baan?
Afdelingshoofd in de zorg.

Wat doe je in je vrije tijd?
Leuke dingen met mijn paarden.

Meliha Breko - Juridisch Registratief en Informatief Medewerker

Waarom ben je bij dit bedrijf gaan werken?
Ik heb de interne opleiding afgerond voor JRIM. Ik kan op dit moment onderzoeken verrichten voor bijvoorbeeld notarissen die iets specifieks willen weten over het perceel. Voor mij zijn mijn collega's en wij als team ook erg belangrijk. Er heerst een fijne werksfeer en we kunnen op elkaar rekenen.

Wat was je vorige baan?
JRM: Juridisch Registratief Medewerker.

Wat doe je in je vrije tijd?
Leuke dingen doen met mijn dochter. Ook houd ik van tuinieren, koken en tekenen.

Manon Coldenhoff - HR adviseur, binnen de directie Organisatie & HRM van het Kadaster

Waarom ben je bij dit bedrijf gaan werken?
Ik werk graag voor een organisatie die (internationaal) maatschappelijk betrokken is en (IT) innovatie omarmt. Na zorg, woningcorporatie, MKB en bank is Openbaar Bestuur en Veiligheid een mooie aanvulling op mijn werkervaring. Verder werk ik nu bij de Beste Werkgever (2017-2018)!

Wat was je vorige baan?
HR adviseur bij Rabobank.

Wat doe je in je vrije tijd?
Voorop staat quality time met mijn gezin en ik houd van lekker koken en eten met vrienden.

Janis Pelupessy - Medewerker W&S, binnen de directie Organisatie&HRM van het Kadaster

Waarom ben je bij dit bedrijf gaan werken?
Hiervoor was ik medewerker Inkoop bij het Kadaster. Naast de financiële inkoopadministratie was ik verantwoordelijk voor de inhuuradministratie van IT-personeel. Nu heb ik meer uitdaging gevonden door de administratie te verzorgen van vacature tot de aanstelling.

Wat was je vorige baan?
Beslisser Uitkeren WerkeloosheidsWet (WW) bij het UWV.

Wat doe je in je vrije tijd?
Ik houd van koken, lekker eten en kijk graag films. Maar het liefst heb ik Q-time met mijn dochter.

Interessante baan?