Banen

Scrummaster

Vacature gesloten

Scrummaster

De Goudse Verzekeringen Gouda

Wat is vereist?

  • Hbo werk- en denkniveau
  • Gecertificeerd Scrummaster (PSM I en bij voorkeur PSM II) of vergelijkbare Scrum Master training en certificaat
  • Minimaal 2 jaar kennis en ervaring met het werken in een Agile-/Scrum-omgeving
  • Goede beheersing van de Nederlandse taal, zowel in woord als geschrift
  • Verbeterings- en samenwerkingsgericht

Wat krijg je?

  • €4.786 - €5.035 bruto p/m
  • 38-urige werkweek
  • 208 verlofuren (o.b.v. 38 uur)
  • Opleidingsmogelijkheden die passen binnen jouw ambitie + keuze om deel te nemen aan diverse workshops van o.a. The School of Life
  • De mogelijkheid om tot maximaal 60% van je werktijd thuis te werken
  • 35% korting op schadeverzekeringen, zoals een autoverzekering en inboedelverzekering
  • Fitnessruimte in het kantoorpand
  • De Goudse is hoofdsponsor van De Goudse Singelloop en sponsor van Sparta

Wat doe je?

  • 40% Scrumevents bijwonen
  • 20% Product Owner ondersteunen
  • 20% Vakgebied professionaliseren
  • 20% Teamleden individueel ondersteunen

Deze vacature is gemaakt op basis van gesprekken met medewerkers in de functie. Zo krijg jij een realistisch beeld van de baan.

Stel direct een vraag

Vacature

Als Scrummaster bij De Goudse Verzekeringen ben je verantwoordelijk voor het in goede banen leiden van het Scrumproces binnen verschillende scrumteams. Je zorgt ervoor dat Scrum op de juiste manier wordt toegepast en faciliteert een soepel verloop van de werkzaamheden. Dit doe je op groepsniveau, maar ook individueel sta je collega’s bij. Je zorgt dat je collega’s scherp blijven op hun werkwijze en kwaliteit van werk, en gemotiveerd en geïnspireerd zijn. 

Daarnaast zorg je als Scrummaster dat teamactiviteiten plaatsvinden en dat deze positief, productief en (tijds)efficiënt zijn. De manier waarop je dit doet pas je aan op de behoefte van het team en de omgeving. Je zorgt dat jouw manier van coachen, faciliteren en sturen meegroeit met team, zodat de mate van autonomie in balans is met de volwassenheid in zelforganisatie van het team. Ook toets je regelmatig bij je team wat er speelt en waar er behoefte aan is.

Je werkt in wisselende scrumteams met verschillende collega’s en functies. In alle teams werk je nauw samen met de Product Owner(s) en helpt bij het definiëren van waardevolle (product-) doelen, het managen van de backlog, iteratief plannen en de samenwerking met belanghebbenden..

Als je het leuk vindt om mensen te overtuigen, zowel sturend als dienend te werken en je hierbij om kan gaan met de weerstand die vernieuwing soms oproept bij collega’s, dan is dit een baan voor jou.

Werkweek

Scrummaster

Op een leuke werkdag kun je een collega die worstelt met zijn planning goed helpen en coach je je team om een betere samenwerking te bereiken.

Op een minder leuke werkdag heb je veel overleggen staan, waardoor je constant van hot naar her rent en weinig aan andere geplande taken toekomt.

  • 08:00
  • 09:00
  • 10:00
  • 11:00
  • 12:00
  • 13:00
  • 14:00
  • 15:00
  • 16:00
  • 17:00
  • 18:00
    • Stand-up
    • Planning project doornemen
    • Lunch en rondje hardlopen
    • Gesprek met collega
    • Samenwerking analyseren
    • Teamplanning doornemen
    • Refinement voorbereiden
    • Stand-up
    • Stand-up voorbereiden
    • Mails lezen en beantwoorden
    • Workload controleren
    • Gesprek met stakeholder
    • Informatie updaten
    • Administratie
    • Backlog bijwerken
    • Stand-up
    • Stand-up voorbereiden
    • Mails lezen en beantwoorden
    • Lunch
    • Scrumtraining volgen
    • Backlog bijwerken
    • Gesprek met collega
    • Administratie
    • Stand-up
    • Stand-up voorbereiden
    • Mails lezen en beantwoorden
    • Lunch
    • Projectplanning controleren
    • Administratie
    • Retrospective voorbereiden
    • Samenwerking analyseren

Voorbeeld uit de praktijk

Je merkt op dat iemand uit je team moeite heeft om zich aan de gestelde planning te houden. Wat doe je?

Je neemt de collega apart zodra je de kans hebt om te delen wat je hebt opgemerkt. Samen kom je erachter dat dit komt omdat de collega zich regelmatig laat verleiden tot ad-hocvragen. Je bedenkt in overleg hoe je deze collega kunt helpen. Soms doe je dit door te helpen met het aanbrengen van meer focus of het toelichten van de businesswaarde, een andere keer doe je dit door te faciliteren in een betere samenwerking met de betrokken stakeholders.

Groeipad

De Goudse biedt veel ruimte voor persoonlijke ontwikkeling, bijvoorbeeld door uiteenlopende trainingen aan te bieden via het online leerplatform. Eigen initiatief wordt aangemoedigd: indien je toe bent aan een volgende stap in je groeipad, denkt je leidinggevende met je mee en biedt deze ondersteuning.

Scrummaster
Release Train Engineer
Enterprise Coach

Werken bij De Goudse Verzekeringen

De Goudse is sinds 1924 actief als onafhankelijk en ondernemend familiebedrijf in de financiële sector. De organisatie biedt ondernemers, bedrijven en particulieren inzicht, advies en (verzekerings-)oplossingen om risico's te beperken. De ambitie van De Goudse is om de beste ondernemersverzekeraar van Nederland te zijn, met alle deskundigheid en kennis die daarvoor vereist is. De focus ligt op specifieke branches, zoals horeca, bouw, detailhandel, groothandel en zakelijke en persoonlijke dienstverlening.

  • Hoofdkantoor in Gouda
  • 42% / 58%
  • 650 medewerkers
  • Tot 60% thuiswerken mogelijk

Collega's

Shailesh Chaitram (43) - Product Owner Azure bij DevOps Core ICT

Waarom ben je bij dit bedrijf gaan werken?
De Goudse is een familiebedrijf en is een informele organisatie. Dat past heel goed bij mij. Daarnaast zijn er leuke uitdagingen op ICT-gebied en zijn we erg vooruitstrevend met het adopteren van nieuwe technieken en/of oplossingen.

Wat was je vorige baan?
Projectmanager ICT.

Wat doe je in je vrije tijd?
Leuke dingen doen met het gezin (denk aan fietsen, strand, shoppen, eten).

Daniëlle de Lange (37) - Medewerker Commerciële Binnendienst Schade, afdeling Zakelijk.

Waarom ben je bij dit bedrijf gaan werken?
Mijn vader heeft jarenlang bij De Goudse gewerkt, dus ik kende het bedrijf al goed voordat ik hier aan de slag ging. Inmiddels werk ik met veel plezier op de afdeling Zakelijk. Ik ben iemand die nooit uitgeleerd is en bij De Goudse kan ik mij verder ontwikkelen.

Wat was je vorige baan?
Projectmanager/Recruiter bij Beautypartner.

Wat doe je in je vrije tijd?
Winkelen, gezellig uiteten gaan, naar een wijnbar gaan of een terrasje pakken, reizen en bij familie en vrienden zijn.

Stijn Buitenhuis (29) - Cloud Engineer, Core ICT - Team Azure

Waarom ben je bij dit bedrijf gaan werken?
De Goudse is een typisch familiebedrijf. Dit was voor mij een groot pluspunt omdat het te merken is in de sfeer, de cultuur en in het management. Na mijn eerste gesprek wist ik al: hier wil ik werken!

Wat was je vorige baan?
Medewerker Automatisering - Driestar educatief.

Wat doe je in je vrije tijd?
Sporten, klussen en studeren.

Emma Laan (33) - Communicatieadviseur - Communicatie & Marketing

Waarom ben je bij dit bedrijf gaan werken?
Toen ik voor het eerst binnenkwam bij De Goudse merkte ik direct een persoonlijke, gezellige sfeer. Daarnaast biedt de functie mij veel diversiteit. En er wordt meegedacht over de invulling van je functie en je groeimogelijkheden.

Wat was je vorige baan?
Marketing Manager - Rehamij.

Wat doe je in je vrije tijd?
Reizen, sporten en gezellige dingen doen met mijn familie en vriendinnen.

Quint van den Heuvel (28) - Productspecialist Particulier

Waarom ben je bij dit bedrijf gaan werken?
Na het afronden van mijn studie startte mijn zoektocht naar een bedrijf dat aansloot bij mijn persoonlijkheid en doelen. Als geboren Gouwenaar en topsporter kon het niet anders dan dat ik bij De Goudse op mijn plek zou zitten. Een Gouds familiebedrijf met oog voor sport, waar ieders talenten perfect tot uiting kunnen komen.

Wat was je vorige baan?
Student Bestuurs- en Organisatiewetenschap.

Wat doe je in je vrije tijd?
Waterpolo.

Laurens Bogaard (34) - Teammanager Relatiebeheer Schade & AOV

Waarom ben je bij dit bedrijf gaan werken?
Ik kwam net van school en was op zoek naar een commerciële functie. Via het uitzendbureau kwam ik bij De Goudse terecht. Ik hoorde goede verhalen over het bedrijf en ben snel gestart. En sindsdien ook niet meer weggegaan

Wat was je vorige baan?
Teamcoördinator.

Wat doe je in je vrije tijd?
Mountainbiken, voetballen en aan ouderwetse brommertjes klussen.

Sollicitatieproces

Gesprek met leidinggevende en HR
Gesprek met leidinggevende en collega('s) van de afdeling
Aanbod

Interessante baan?