Banen

HBO Trainee

Vacature gesloten

HBO Trainee

BMN Bouwmaterialen Amsterdam + 20 Locaties

Wat is vereist?

  • HBO-diploma
  • Ambitieus ingesteld
  • Uitstekende beheersing Nederlandse taal, zowel in woord als geschrift
  • Klantgericht kunnen werken
  • Commercieel ingesteld

Wat krijg je?

  • €2.400,- bruto p/m
  • 40-urige werkweek
  • 37 vakantiedagen (25 vakantiedagen +12-atv dagen)
  • Geen werk in het weekend
  • Zowel interne (via BMN academie) als externe trainingen

Wat doe je?

  • 10% Trainingen
  • 10% Opdrachten voor trainingen
  • 20% Klantcontact
  • 20% Intern overleg
  • 10% Offertes maken
  • 10% Mails beantwoorden
  • 10% Administratie
  • 10% Data verzamelen

Deze vacature is gemaakt op basis van gesprekken met medewerkers in de functie. Zo krijg jij een realistisch beeld van de baan.

Vacature

Als HBO Trainee bij BMN Bouwmaterialen ben je verantwoordelijk voor het hele verkooptraject van bouwmaterialen aan de klant. Je bent de schakel tussen klanten, verkoop buitendienst, balie en logistiek. Klanten komen vaak met uitgebreide verzoeken en aan jou de taak om hen daarin te adviseren. Je zorgt dat er rekening wordt gehouden met de levertijden, het type producten en het extra materiaal dat nodig is, zodat de bestelling van de klant zo soepel mogelijk verloopt.

Daarnaast heb je als trainee eens per maand een product- en salestraining. Deze is op het hoofdkantoor of bij de leverancier. Hiervoor maak je zowel vooraf als achteraf opdrachten.

Als je het leuk vindt om veel met klanten in contact te zijn en ze te helpen met hun problemen dan is deze baan iets voor jou.

Werkweek

HBO Trainee
Kees van der Schoot

Ik heb een leuke dag wanneer we naar een fabriek gaan van een leverancier. Dan leer ik veel en kan ik dat daarna weer in de praktijk gebruiken.

Een dag is minder leuk wanneer het erg druk is en er daardoor dingen misgaan. Dat kost dan veel tijd om recht te zetten.

  • 08:00
  • 09:00
  • 10:00
  • 11:00
  • 12:00
  • 13:00
  • 14:00
  • 15:00
  • 16:00
  • 17:00
    • Mail bijwerken en takenlijst maken
    • Bestellingen
    • Data verzamelen
    • Overleg klanten
    • Lunch
    • Overleg klant
    • Contact leverancier
    • Overleg planning
    • Baliewerkzaamheden
    • Mail bijwerken en takenlijst maken
    • Contact leverancier
    • Overleg planning
    • Bestellingen verwerken
    • Lunch
    • Overleg intern
    • Administratie
    • Baliewerkzaamheden
    • Mail bijwerken en takenlijst maken
    • Klacht afhandelen verkeerde levering
    • Offerte maken
    • Administratie
    • Lunch
    • Bestellingen
    • Overleg klant/leverancier
    • Mail bijwerken en takenlijst maken
    • Werken aan opdracht voor salestraining
    • Overleg klant
    • Offerte maken
    • Bestellingen
    • Vragen van klanten beantwoorden

Voorbeeld uit de praktijk

Je krijgt een aanvraag binnen van een klant en je moet daarvoor een offerte opstellen. Hoe pak je dat aan?

Je bekijkt de aanvraag en als het nodig is bel je de klant op voor meer informatie. Wanneer je alles in goede orde hebt ontvangen van de klant, ga je rondbellen naar leveranciers en vraagt ze wat ze kunnen aanbieden. Ook vraag je aan je collega’s waar je nog aanbiedingen kunt vinden. Je krijgt verschillende prijzen en levertijden terug. Deze verwerk je in de offerte en je probeert zo de beste aanbieding voor de klant te maken. Waar het mogelijk is voeg je ook nog eigen diensten van BMN toe. Wanneer de buitendienst akkoord is op de offerte, stuur je deze naar de klant. De buitendienst volgt deze vervolgens op. Als de klant akkoord is, zet je de offerte om in een order en gaan het magazijn en de leveranciers ermee aan de slag. Jij blijft wel de contactpersoon naar de klant toe.

Groeipad

Tijdens je traineeship krijg je uitgebreide trainingen zowel intern als extern. Hierna zijn er, afhankelijk van je ambitie, veel doorgroeimogelijkheden. Binnen deze rol zijn er twee verschillende groeipaden mogelijk. Zo kun je als HBO Trainee doorgroeien naar Account Manager, Vestigingsmanager en Regiomanager. Een andere route is die van Productspecialist naar Categorymanager.

HBO Trainee
Accountmanager / Productspecialist
Vestigingsmanager / Categorymanager
Regiomanager

Werken bij BMN Bouwmaterialen

BMN Bouwmaterialen is met 83 vestigingen marktleider in Nederland. De bouwprofessional kan bij deze organisatie terecht voor een groot assortiment aan bouwproducten en diensten. Het bedrijf is onderdeel van CRH Group, een beursgenoteerde multinational met vestigingen in 36 landen. BMN is geen groot en afstandelijk bedrijf - integendeel. Elke vestiging bestaat uit een klein en hecht team van medewerkers dat zich verbonden voelt met hun regio. Ook op het hoofdkantoor is de sfeer informeel en wordt de directeur gewoon bij zijn voornaam (Jan) genoemd.

  • Hoofdkantoor in Nieuwegein
  • Actief in 36 landen
  • 20% / 80%
  • Gemiddelde leeftijd 44 jaar
  • 1400 werknemers in Nederland
  • 90.000 CRH-medewerkers wereldwijd

Collega's

Steven (34) - Verkoop Binnendienst

Waarom ben je bij dit bedrijf gaan werken?
Voordat ik bij BMN aan de slag ben gegaan, was ik werkzaam in de luchtvaartbranche. Mijn doorgroeimogelijkheden waren beperkt hier en ik wilde graag de kans hebben om mij te ontwikkelen. Naast de vliegwereld heb ik veel interesse in de bouwbranche. Via mijn zwager ben ik in contact gekomen met BMN en was direct fan.

Wat was je vorige baan?
KLM - Ontwikkeling Traceersysteem Vermiste Bagage.

Wat doe je in je vrije tijd?
Hockeyen, terrasjes met vrienden, squash.

Sharina van Noordenne (28) - Marktbewerker

Waarom ben je bij dit bedrijf gaan werken?
Hiervoor heb ik technische bedrijfskunde gestudeerd aan Avans Hogeschool. Ik wilde dat mijn eerste baan uitdagend was met mogelijkheden tot doorgroeien. Dit kon ik vinden binnen BMN.

Wat doe je in je vrije tijd?
Reizen, koken, afspreken met vrienden, en sporten.

Janita de Graaf (29) - HR Business Partner

Waarom ben je bij dit bedrijf gaan werken?
Als net afgestuurde HRM'er was ik op zoek naar een organisatie die de mogelijkheden biedt voor persoonlijke ontwikkeling. BMN is een dynamische organisatie met tal van mogelijkheden. Voor mij de perfecte plek om mijzelf te ontwikkelen binnen het HR vakgebied.

Wat was je vorige baan?
Assistent Verzuimregisseur.

Wat doe je in je vrije tijd?
Met vrienden en familie leuke dingen ondernemen, reizen en sporten.

Irene (61) - Vestigingsmanager

Waarom ben je bij dit bedrijf gaan werken?
Ik zocht een nieuwe uitdaging na mijn periode in de detailhandel.

Wat was je vorige baan?
Vestigingsmanager Karwei.

Wat doe je in je vrije tijd?
Sporten.

Stan Schellekens (4) - Process Improvement Manager

Waarom ben je bij dit bedrijf gaan werken?
BMN is, ondanks dat de merknaam pas een paar jaar bestaat, één van de grootste bouwleveranciers in Nederland. Doordat het een relatief jong bedrijf is, zijn we nog volop in ontwikkeling en aan het verbeteren om de klantwens nog beter in te kunnen vullen. Hier wilde ik graag aan meewerken!

Wat was je vorige baan?
Projectmanager SAP implementie bij Koninklijke Jongeneel.

Wat doe je in je vrije tijd?
Mijn eigen huis verbouwen.

Interessante baan?